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　　堅持服務(wù)基層有溫度、有深度、有力度，今年，山東省濰坊市郵政分公司黨委建立了“基層一線骨干員工見面會”常態(tài)化、長效化機制。 

　　聚焦“傾聽基層員工意見建議、關(guān)心關(guān)愛員工成長成才、搭建學習交流平臺、打造員工榮譽激勵機制”，自1月起，濰坊市分公司黨委每月召開見面會，現(xiàn)場表彰工作成績突出的各條線優(yōu)秀員工，為其頒發(fā)榮譽證書、贈送鮮花。會上，被表彰員工談經(jīng)驗做法、談未來設(shè)想、談意見建議，相關(guān)領(lǐng)導現(xiàn)場答疑。